定制工作服的實用性

　　工作服當(dāng)初設(shè)計的出發(fā)點就是為了方便大家工作而制作的，定制工作服不是時裝，更不是“花瓶”，如果所穿的工作服不實用，那么它就不能被稱為工作服，畢竟實用才是工作定制的王道。

　　不同行業(yè)的工作服在進行制作時所采用的材料還有風(fēng)格都是不一樣的,因為如果需要進行工作服制作的時候，應(yīng)該要站在不同的行業(yè)上去考慮，讓所設(shè)計出來的工作服具有著更大的作用。

　　工作服可以根據(jù)自己的公司情況，選定款式面料如：建筑公司，應(yīng)該選用耐磨性面料;電子公司，應(yīng)該選用防靜電面料。工作服在定制時就應(yīng)該選好面料，選好適合自己公司的工作服，才能達(dá)到*佳是實用性。

　　穿著工作服要根據(jù)工作性質(zhì)選擇外，還應(yīng)注意專服專用，工作服只在工作間穿用，不要帶回家，以防帶回病菌或毒物傳染擴散。還應(yīng)注意保持清潔、整齊，經(jīng)常清洗、縫補，保證工作服起到應(yīng)有的保護作用。

　　一般運動服款式的顏色應(yīng)鮮艷一點，給人以熱烈、活力的感覺。

　　在會議或業(yè)務(wù)談判時，服裝的顏色則以莊重、素雅的色調(diào)為宜，可顯得精干而又不失穩(wěn)重矜持，與周圍工作環(huán)境和氣氛相適。不同性格的人選擇服裝時應(yīng)注意性格與色彩的協(xié)調(diào)：

　　沉靜內(nèi)向者宜選用素凈清淡的顏色，以吻合其文靜、淡泊的心境;活潑好動者，特別是年輕女士，宜選擇顏色鮮艷的服飾，更能體現(xiàn)青春氣息。有時有意識地變換一下色彩也有揚長避短的作用，如過分好動的女性，可借助藍(lán)色調(diào)或茶色調(diào)的服飾，增添文靜的氣質(zhì);而性格內(nèi)向、沉默寡言、不善社交的女性，可試穿粉色、淺色調(diào)的服裝，以增加活潑、親切的韻味，而明度太低的深色服裝會加重其沉重與不可親近之感。